Teamcoaching zegt het al, we gaan aan de slag met het team. Teamcoaching is gericht op het ontwikkelen van het team, de teamprestaties als geheel en het verbeteren hiervan. Het helpt teams effectiever en efficiënter te worden, wat leidt tot betere resultaten en een positieve werkomgeving.

Als coach help ik het team bij het identificeren en aanpakken van de problemen die spelen binnen het team, het ontwikkelen van de communicatievaardigheden, het bereiken van gestelde doelen en het bevorderen van de teamdynamiek. Ik help teamleden bij het begrijpen van hun eigen en de collectieve sterke en zwakke punten wat de basis is om te kunnen groeien als persoon en als team. 

We beginnen met een inventarisatie: wat is de huidige teamdynamiek, wat zijn sterke punten en verbeterpunten?  Op basis van deze uitkomsten stellen we een specifiek doel of maken we doelstellingen die het team wil bereiken. Denk hierbij bijvoorbeeld aan verbeterde samenwerking of betere onderlinge communicatie. Ook kijken we naar de vitaliteit van het team. 

Er zijn verschillende situaties waarvoor je mij als teamcoach kunt inschakelen. Denk hierbij aan een nieuwe samenstelling van het team, communicatie, ontwikkeling, conflictbeheersing, probleemoplossing of faciliterend bij teamvergaderingen, discussies of workshops. 

Indien gewenst kan de DISC gedragsanalyse worden ingezet als tool ter ondersteuning van de teamcoaching.